今天是：
| 院紀委組織對新聘任的機關干部進行廉政談話 |
| 發布時間：2018/4/4 16:26:41 瀏覽次數： 次 來源：本站 |
院黨委書記張勇同志作了重要講話。他說，按照集團公司和西北院干部管理制度和三項機制相關要求，院黨委經過廣泛的調研討論，下決心改變以往的干部任用體制和方式，打破僵化模式，創新選拔形式，讓變化帶來沖擊，從長遠來看，將給我院干部管理、人才選拔帶來深遠的積極的意義。我院經濟狀況有所復蘇，但發展依然任重而道遠。這就要求我們各級領導干部從思想意識、行為觀念上都要有很大的變化，要緊起來、動起來，徹底改變懶政、庸政的不良作風，革除陳規陋習，努力提升個人綜合素養，在其位，謀其政，踏踏實實做好分內工作，為我院的復興和發展做出自己的貢獻。
紀委書記趙小宏同志指出，本次干部競聘上崗打破了以往的模式，對工作和個人都提出了新的要求。他對參會干部提出了三點要求，一是要不斷加強學習，與時俱進，努力培養復合型人才，盡快適應新崗位新工作的要求，要按照國有企業領導干部的標準嚴格要求自己，加強黨的建設工作。二是要在生活與工作中嚴以律己，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，要以上率下，做廉政建設的模范。三是要自覺接受組織和群眾的監督，要有大局意識、服從意識、擔當意識，勇于承擔責任，遇到困難沖在前面，認真履職，要想干事、能干事、會干事，做一個合格的領導干部，同時要做好“一崗雙責”工作，防微杜漸，做好本單位本部門黨風廉政建設工作。
最后，院黨委書記張勇與各部門主要負責人簽訂了2018年度黨風廉政建設責任書。按照院紀委的要求，本次聘任的領導干部上報了各自的廉政工作承諾書。
稿/呂葦，圖/辦公室 |
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